Chargé de Communication F/H > EPA Nice Ecovallée > M-20230603-MM

Depuis plus de 10 ans LECA RH, cabinet de recrutement et conseil en Gestion des Ressources Humaines, est spécialisé dans l’accompagnement des acteurs du secteur public et parapublic. Ainsi, Collectivités territoriales, CCI, EPA, EPF, EPL… sont autant d’exemples de la diversité des clients faisant confiance au Cabinet pour leurs recrutements et l’accompagnement au Développement des compétences de leurs collaborateurs.

 Le cabinet LECA RH recherche pour l’EPA Nice Ecovallée

Un Chargé de Communication F/H

SOCIETE

L’établissement public d’aménagement (EPA) Nice Ecovallée est un établissement public à caractère industriel et commercial de l’Etat intervenant sur l’Opération d’Intérêt National de la plaine du Var, territoire exceptionnel au cœur de la Métropole Nice Cote d’Azur entre la Méditerranée et le haut-pays niçois.

L’EPA Nice Ecovallée a pour mission principale de conduire toute action de nature à favoriser l’aménagement, le renouvellement urbain et le développement économique, dans le respect de la diversité des fonctions urbaines, de la mixité sociale dans l’habitat ainsi que de la protection de l’environnement.

Il participe notamment à la co-construction de la ville de demain, avec un niveau d’exemplarité environnemental optimal, en s’inscrivant notamment dans le cadre du référentiel Ecovallée Qualité développé par l’EPA.

L’identité de l’EPA Nice Ecovallée repose sur l’engagement de ses collaborateurs, qui vivent et font vivre les valeurs de l’établissement au quotidien.

Rejoindre l’équipe EPA Nice Ecovallée, c’est :

• S’engager personnellement pour le développement de l’Ecovallée, au service de l’intérêt général,
• Elaborer et concrétiser des projets éco exemplaires au bénéfice des usagers,
• Intégrer une équipe dynamique, solidaire et engagée.

POSTE

Au sein du Pôle communication et concertation, vous êtes sous la responsabilité du Responsable de Pôle, et en lien avec la Direction du Développement.

Vos principales missions pourront être :

Mettre en œuvre la stratégie de communication de l’établissement :

• Produire un plan d’actions annuel en matière de communication
• Proposer et mettre en œuvre un plan média annuel

Rédiger les éléments de langage de l’établissement :

• Renforcer la communication sur les axes stratégiques et les opérations conduites
• Concevoir en direction du personnel les bases d’une communication minimale sur la stratégie et les projets de l’établissement.

Mettre en œuvre la stratégie médias (presse et réseaux sociaux) de l’établissement :

• Suivi et gestion des relations presse avec les principaux partenaires
• Suivi et gestion des réseaux sociaux de l’établissement
• Analyser la réputation de Nice Ecovallée dans la presse et sur les réseaux sociaux

Mettre en place des outils et supports de communication attractifs :

• Elaboration et mise à jour des outils et publications papier : rapport d’activité annuel, plaquettes institutionnelle et thématiques, panneaux…
• Créer et alimenter le nouveau site internet de l’EPA
• Rédiger et mettre à jour régulièrement les parties transverses du site internet et fournir un appui aux responsables thématiques pour la rédaction de leurs rubriques
• Elaborer des outils de communication chantier (palissades, panneaux, photos…) et accompagner les porteurs de projet dans leur communication
• Décliner et mettre à jour la charte graphique de l’établissement
• Veille d’outils et de supports

Organiser les salons et évènements auxquels l’EPA participe en lien avec ses partenaires :

• Organiser les grands évènements (colloques, forums, inaugurations …)
• Coordonner la présence de l’EPA sur salons et évènements retenus dans la stratégie opérationnelle

Contribuer aux missions administratives du pôle

• Gérer les relations avec les prestataires : définition des besoins, rédaction des pièces et analyse des offres, suivi de l’exécution et coordination des différents prestataires le cas échéant
• Préparer la passation des dossiers en cas d’absence de la responsable du pôle pour garantir la continuité d’activité du pôle

 Accompagner la communication interne à l’EPA

• Proposer et créer des outils, supports ou évènements à destination des collaborateurs

PROFIL

Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.

Vous disposez également de connaissances en terme de politiques publiques, de l’aménagement du territoire ou encore du fonctionnement des collectivités territoriales.

Dynamique, enthousiaste et rigoureux(se), vous avez le sens de l’organisation et du résultat et vous avez une bonne capacité d’adaptation.

Autres compétences professionnelles :

• Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et de WordPress. La maîtrise de la suite Adobe est un plus
• Connaissance des différents médias, leurs spécificités et complémentarités
• Maîtrise de la chaîne graphique, du chemin de fer et la rédaction à l’impression
• Connaissance et goût affirmé pour les outils digitaux et les réseaux sociaux
• Expérience en organisation d’évènements (maîtrise de toutes les étapes) et en pilotage de prestataires

 Autres aptitudes :

• Goût affirmé pour la rédaction, excellente expression écrite, capacité de synthèse et niveau excellent d’orthographe
• Créativité & autonomie
• Sens relationnel, esprit d’équipe et sens de la négociation
• La maîtrise de l’anglais est un plus

CONTACT

Merci de faire parvenir votre candidature à :

Mathilde Michelsen – Cabinet LECA RH

Mail : mmichelsen@lecarh.fr  –  06 64 05 29 17

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